为促进我校少先队工作，加强少先队小干部队伍建设，发挥少先队小干部的作用，培养队员的组织能力、管理能力，服务能力，决定公开改选新一届大队委员。

一、选举条件：

    1、三—六年级所有在校学生。

    2、具备以下三种素质：第一是要“热心”，乐意为大家做好事，做分外事；第二是要“能干”，当少先队干部应具有较强的组织能力，会出点子想办法，；第三是要“合群” ，在队员中有号召力、影响力。

二、选举方式：

采取中队申报候选人，然后进行全校性的竞选活动，产生出新一届大队委员会。

三、竞选职位：

大队长1名、副大队长2名、组织委员1名、学习委员1名、文娱委员1名、宣传委员1名、体育委员1名、劳动委员1名、旗手1名。

四、竞选步骤：

    1、公布大队委员改选活动方案，宣传选举要求。

    2、三—六年级各中队通过中队竞选活动选出1名或2名候选人。候选人明确竞选职务后，准备一份1分钟左右的竞选演说稿，主要谈一下自己的特长及当干部的设想、计划和管理办法。

3、9月9日举行大队委改选主题大会，先抽签决定候选人演讲顺序，并通过候选人的1分钟左右演讲后，由老师和学生代表共同选举，届时将从侯选委员中选出10名大队委。红领巾监督岗成员25名。

3、三一六年级每班推荐2至3名学生作为红领巾监督岗候选人。

4、9月13日公布大队委员名单和红领巾监督岗人员名单。

五、竞选时间：9月9日中午11点40分

六、地点：学校阶梯教室

七、写字、拍照： 郭志春

八、会场布置、音响：周建兴

九、活动评委：

教师代表： 杜小强  沈可庆  于艳萍

学生代表：每班二名学生

十、大队委职责：

1、大队长：

要大胆、沉着，思维敏捷、敢想、敢说、敢做，有开拓精神，有较强的组织能力与号召力。

（职责）负责大队委的日常工作管理，协调大队委各委员间的关系和工作；召集、主持队委会会议，并及时进行工作总结。组织好队活动，活跃少先队生活。大队长必须对全体队员负责，统领大队委所有工作，根据学校中心工作，上传下达及检查队委会决议的执行情况，对大队委的一切活动负全面的责任。

2、副大队长：

不但有认真负责的工作作风和较强的工作能力，而且要善于同队长合作，有甘当副手的精神。

（职责）在队长的领导下，协助队长工作。或与队长分工，重点分管几项工作。做好队委会会议记录。

3、学习委员：

有明确的学习目的，一丝不苟的学习作风和乐于助人的精神。

（职责）组织、开展学习活动，帮助队员养成良好学习习惯，激发学习兴趣。主动帮忙学习较差的队员提高学习成绩。

4、宣传委员：

要有敏锐的观察力，思维敏捷，善于捕捉贴近时代、贴近生活、贴近少先队员实践的各种信息并且能写会画。

（职责）负责组织好广播、墙报、黑板报等宣传阵地的工作。负责培训有关宣传方面的积极分子。

5、文娱委员：

要有热情奔放、活泼爽朗的性格，并具有某一方面的文娱特长和爱好。

（职责）负责组织大队的文化娱乐活动。经常向队员推荐好歌、好舞、好游戏。负责培训文娱积极分子。

6、组织委员：

要有大哥哥、大姐姐的风度，耐心细致，待人和气，善于接触同学，善于做思想工作。

（职责）负责做好组织教育、学习队章的工作，在全体队员中普及少先队基本知识。负责少先队组织发展工作，记好少先队的《少先队小干部会议记录》。 

7、体育委员：

要有机智、果断、刚健的性格，有较强的组织能力，并具有某一方面的体育特长，懂得一些竞赛知识。

（职责）负责发动队员参加体育锻炼。协助学校开好各种形式的运动会和体育竞赛活动。

8、劳动委员：

要能吃苦耐劳，为人细心、有爱心、关心队员。

（职责）帮助队员爱劳动、会劳动、学自立。开展劳动实践，组织队员掌握劳动技能；认真负责地组织卫生检查、评比工作；对队员进行劳动教育和自我服务的宣传工作。

9、旗手：

责任心强，工作主动，有较强的管理能力。

（责任）在队会上执旗，平时保管队旗、鼓号；大队旗手还要组织训练中队旗手和护旗队员；旗手要管理大队室；协助文娱委员做好鼓号队的组织训练工作。

 

                                                     厚余小学德育处

                                                             2010年9月3日