为进一步加强学校民主建设，深化党的群众路线教育实践活动，促进学校教育改革与发展，根据武进区教育局党委统一要求，厚余小学于6月18日召开了校级领导民主测评大会，全体在编在岗教师参加了此次民主测评大会。

为了能如期高质量地完成此项工作，6月16日下午，学校在阶梯教室举行校级领导述职报告会。会上，三位校级领导分别进行了公开述职。他们认真总结了一年来的学校管理工作和岗位的任职情况，对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思，以在梳理中发现不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求发展的新支点。

6月18日上午，武进区教育局一行四人在区教师进修学校费华平副校长带领下来到厚小，对厚小校级领导及班子进行民主测评和全面考察，并开展了民主推荐学校后备干部工作。

会始，费校长向全体教师做了民主测评工作的动员，介绍了对校级领导的考察任务，阐述了民主测评的目的、意义及内容，并对此次测评工作的程序、方法和民主推荐学校后备干部的名额、范围都作了详细说明。他希望大家本着实事求是的态度积极参与学校的民主管理，给予校级领导及班子客观公正的评价，并以“德才兼备，以德为先，注重实绩，群众公认”十六字为原则积极推荐学校后备干部。全体教师充分行使民主权利，严肃有序地按照要求填写了民主测评表和学校后备干部推荐表。

会后，考察组分组抽取16名教师分两组进行个别谈话，进一步了解学校状况、校级领导履职和学校班子建设等情况。

此次民主测评大会的顺利召开，是对校级领导工作的考核，也是对领导班子凝聚力的考量，更是全体教师主人翁意识的集中体现，同时，它必将促进学校干部队伍的建设，有力地推动厚小健康、和谐、可持续发展！

（厚余小学供稿 撰稿：唐玉娟 摄影：郭志春 审核：赵伟琴）