为了及时、规范和有序地做好2011年教师职称评聘工作，特制订我校职称评聘工作计划如下：

1、3月21日，利用校园网传达常教人〔2011〕2号以及武教人【2011】4、6号文件精神，使全体教师对2011年中小学教师职称评聘工作的政策清楚，条件明确。

2、3月22日，晋级人员教育教学理论、教科研水平考试教材征订。

3、3月23日，成立学校职称评聘领导小组和相关工作小组，进行工作分工。

4、3月30日，晋级人员教育教学理论、教科研水平考试及小中高课堂教学能力考核报名。

5、4月16日，晋级人员教育教学理论、教科研水平考试。

6、4月20日左右，赴教育局人事档案室审核晋级人员2006--2010年度考核情况。

7、4月18日——4月30日，对申报对象、岗位数以及2006--2010年度考核结果在校园网和校务公开栏内公示。

8、4月30日，赴区教育局组织人事科上报晋级人员汇总表，并领取有关材料。

9、5月1日——5月8日，学校职称评聘领导小组及相关工作小组做好对评聘对象进行政治思想考核、教学质量综合考核及学生满意度测评工作。

10、5月1日——5月13日，组织有关人员对申报材料进行审批、整理、装订。

11、5月8日，晋级人员公开述职，就教育、教学、教科研等有关材料进行公示。

12、5月中旬，派员参加区教育局组织的“职评材料网上报送工作”的培训。

13、5月下旬，报送材料。

 

                                                   厚余小学

                                                2011年3月23日